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トップ > 採用 > インタビュー:小室 あやか

Mission

サポートを通して社会貢献

管理部は、社員が業務に集中して取り組める環境を整えることがミッションです。ネットフロンティアのミッションは「クライアントを通じて消費者の生活に貢献すること」ですが、私たちは直接クライアントに関わることは少ないので、社員のサポートをすることで社員を通して同じように社会に貢献できると考えています。 管理部の業務は幅広く多岐にわたります。社内で必要となる備品の手配から、公的機関に提出する書類作成、会社の未来を一緒に創っていくメンバーの採用等…。やることが多くて毎日があっという間に終わります(笑)。それらを対応していくにはスピードとスキルが非常に重要になってきます。私はまだまだスピードも遅ければスキルも足りていませんが、任せてもらえた業務に精一杯取り組み、できることが増えていく実感を楽しみに頑張っていきたいと思います。

Chance

不安から、学びへ

私は今年の4月に新卒で入社した新入社員なのですが、ネットフロンティアに内定を頂いて1番驚いたのはインターン期間ですね。4月の入社前に内定者インターンとして業務に関わらせて頂く機会があり、まだ右も左も分からない学生に、業務を親身になって教えてくださる先輩方には本当に感謝しかありません。正直、不安に思うこともありましたが、業務に触れさせて頂いて多くのことを学ばせてもらえました。私にとって「ネットフロンティアで頑張ろう!」と思えるようになったきっかけだと感じています。

Future

部署を任されたい

実はやりたいことが沢山ありまして。まずは今いる管理で必要なスキルを身につけることですが、今は役割として確立されていない広報の仕事にも興味がありますし、今後入社してくる後輩たちの教育もやっていきたいです。色々とあげるとキリがないですが、将来的に掲げている1番の目標はリーダーとして1つの部署を任されたいということです。幸い管理は多くの部署と関わる機会があります。なので、今ここで多くのことを吸収して力をつけたいです。そしていざ任されたら、今まで培った力を発揮して業務を遂行していきたいですね。

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